第852章 贝佐斯:8万张!星源氖气?第二场科技大会战!
    晚上八点半,陈延森送马立云上了车,刚转身准备回家,手机就响了,是雅马逊的贝佐斯。
    电话里,贝佐斯隱晦表达了想要採购8万张烛龙z100算力晶片的合作意向。
    还特意要求交货地址设在淡马锡,显然是不想给中枢司留下话柄。
    陈延森爽快应下。
    他这阵子也算看清了北美地区“一盘散沙”的“团结”本质。
    北美中枢司恨不得立刻冻结森联集团的所有海外资產,可硅谷的一眾科技公司却全然不顾,一出手就是十几亿美幣的大额订单。
    同时,法国的airliquide、德国linde、灯塔国的praair以及小日子的taiyo
    nipponsanso,甚至连氖气原料供应商iceblick,都收到了通知。
    被禁止向星源科技提供半导体级的氖气,也就是纯度需达到99.9995%、5.5n
    级別的特种气体。
    外界不少媒体將氖气、氪气、氟气等18种光刻气体列为华国半导体尚未攻克的技术难关,但事实上,氪气、氟气早已实现量產,只是在纯度上略逊一筹。
    真正被卡脖子、有钱也买不到,且价格在这两天暴涨10倍的,唯有氖气!
    氖气提纯的核心难点在於,氖与氪的沸点仅相差10.6摄氏度,普通精馏工艺根本无法將二者分离,必须依赖超大型深冷精馏塔、特殊结构填料以及极低温操作。
    而此时国內的特种气体公司,在精馏塔高度、塔板数量、回流比等关键参数上,均未达到相应要求。
    更严苛的是,氖气中水分、氧气、氮气、氪气等关键杂质需要控制在百万分之一以內,才能满足光刻机的日常运作。
    此外,即便勉强提纯到5n標准,后续的运输、钢瓶灌装、管路阀门连接等环节,只要出现轻微泄漏或吸附,水分和氧气的杂质含量就会超標。
    最关键的问题在於检测!
    由於国內缺乏ppb级別的杂质分析仪,哪怕把氖气提纯后,也无法检测出目標物质含量是否低於亿分之一。
    这种“看不见、测不准”的困境,和去年研发破晓a220光刻机时如出一辙。
    没有检测手段,连摸著石头过河的机会都没有。
    不知道对错,怎么搞研发?
    说白了,氖气的提取本身並不难,空气中就含有0.00182%的氖气,工业级的4n氖气也已实现了量產。
    但要达到光刻机所需的“5.5n纯度+ppb级痕量杂质控制”標准,以国內的研发进展,至少还要五年才能突破。
    氖气是光刻机准分子雷射器的核心工作气体,没有它,光刻机就无法点亮雷射、完成曝光。
    哪怕再先进的euv光刻机,没有氖气也只是一堆废铁,再顶尖的晶圆厂也只能被迫停工。
    这也是北美中枢司的目的!
    直接卡脖子,逼著森联集团认怂,甚至交出烛龙z100的部分核心技术。
    换作旁人或许早已慌了神,但陈延森反手就將airliquide、linde、pra
    air、taiyonipponsanso和iceblick这五家公司列入黑名单。
    你们不卖?
    那以后也別想再卖给星源科技!
    次日,即10月20日。
    星源科技在庐州曜橙酒店召开新闻发布会,宣布將与华特气体、华国科大和杭城氧气厂联合成立星源气体,总部设於庐州,核心攻关方向为6n级氖气项目。
    根据分工,星源科技负责600层以上超高精馏塔、高压氦膨胀机、银掺杂低温沸石吸附剂及ppb级crds分析仪的设计与製造。
    科大聚焦於关键材料的创新。
    杭氧提供分离工程技术支持。
    华特气体则负责资源整合与规模化生產筹备。
    继2014年沪城科技大会战后,星源科技再次组织起一场定向技术攻坚战。
    摆明了要攻克6n级氖气提炼技术,对欧美特种气体供应商进行反制。
    消息一经发布,国內社交平台瞬间炸开了锅。
    要说谁对星源科技的研发实力最有信心,肯定是网友。
    在他们看来,星源科技能在一年內相继造出烛龙g1051五轴数控工具机和破晓a220euv光刻机,攻克氖气提纯工艺不过是时间问题罢了。
    “陈延森:以前给你们留著脸,现在蹬鼻子上脸是吧?那就別想再赚一分钱!”
    “以森哥的脾气,绝对会把这几家公司记在小本本上了,等著被捶吧!”
    “你是懂森哥的!”
    “兄弟们,我是从2016年穿越回来的,剧透一下:星源气体后来成功攻克6
    级氖气,垄断了全球70%的市场!”
    “才70%?瞧不起谁呢!”
    “建议森哥直接断供,一台euv光刻机都不卖给欧美,让他们只能用阿斯麦的落后设备,尝尝每小时只能处理30片晶圆的滋味!”
    斗音、快手、微博和今日头条上,网友们纷纷呼吁陈延森对欧美地区的fab工厂採取断供措施。
    海外网友的反应同样热烈,让人意外的是,支持陈延森的竟然超过半数。
    在他们眼中,烛龙z100算力超强,比英伟达、英特尔的產品性能高出几十倍,能让人工智慧更智能、处理指令更高效,提供的服务也更优质。
    而北美中枢司的封锁,无异於逼著他们使用落后產品。
    “烛龙z100算力真的顶,比英伟达、英特尔强几十倍,可惜我儿子不让我用”
    o
    “我孙子也不让我用。”
    “华国才是世界第一科技强国,北美只是个害怕被超越的小丑!”
    “下个月我要去华国旅游,专门去森联科技园打卡!”
    不少欧美网友阴阳怪气地嘲讽北美中枢司的做法。
    另一边。
    北美半导体协会接到消息后,立刻召开紧急会议商討对策。
    他们的担忧主要有两点:一是怕星源科技被逼急了,停止售卖破晓a220euv
    光刻机;
    二是担心星源气体在这场技术攻坚战中,真的能研发出6n级氖气的提取技术和设备。
    要知道,星源科技如今是全球顶尖的fab工厂,每年在设备、氖气、光刻胶上的採购额就高达40亿美幣,没人愿意放弃这块大蛋糕。
    但会议吵了整整三个小时,最终也没能拿出可行的解决方案,只能草草收场。
    下午四点半,陈延森走出橙子医疗的实验室。
    距离下班还有半个小时,他没急著回家,而是渡步走向拼唄所在的二號楼。
    相较於两年前,拼唄的员工规模已大幅扩张,总数超过两万人,其中海外员工六千多人,国內员工一万四千多人。
    一进一楼大厅,陈延森就看到了穿著黑丝袜的行政前台田甜。
    田甜比陈延森高两届,学的是酒店管理专业,实习时就进入了拼唄,一干就是四年。
    她没什么上进心,最大的爱好就是每天换不同款式的丝袜。
    长相乖巧、声音甜美,运营部和技术部追求她的年轻人不下十几个。
    “森哥!”
    听到门口的动静,田甜抬头看到陈延森,立刻笑著打招呼。
    陈延森微微頷首,从旁边的饮料柜里拿了一瓶芒果汁,顺著楼梯上了二楼。
    二楼原本是商家运营部和大客户运营部的办公区,后来隨著人员增多,商家运营部搬到了七、八、九楼,二楼便留给了大客户运营部。
    陈延森扫了一眼办公区,发现几个年轻员工已经收拾好桌面,就等关电脑下班了。
    “森哥!”
    “老板!”
    员工们看到陈延森,没有丝毫侷促,反而笑著挥手问候道。
    “辛苦了,平时上班累不累?”
    陈延森走过去,隨便找了个戴眼镜的男生问道。
    这个男生名叫常欢,二十五六岁,之前在网易工作过两年,没多久就离职了。
    用他的话说,不是丁老板不好,只是他消受不起猪场的“福报”。
    “森哥,挺充实的。”
    常欢笑著回答道。
    他心里清楚,说“累”不符合老板的预期,也不利於向上管理。
    说“不累”又显得工作不饱和,所以“充实”是最稳妥的回答。
    “你们做招商的,一向滑得很。”
    陈延森笑了笑,隨口打趣道。
    能做招商的,哪个不是人精,说话办事都圆滑得很。
    “能为公司做出业绩,就是好员工。”
    常欢壮著胆子拍了句马屁。
    “本来还想给大家调整一下工作时长,看来你们都不需要啊。”
    陈延森眼神促狭,慢悠悠地说道。
    言外之意,如果常欢说每天八小时工作太累,或许就有机会缩短工作日的上班时长。
    周围的员工一听,立刻齐刷刷地瞪向常欢。
    感受到身后传来的冷意,常欢连忙訕笑道:“森哥,八小时工作还是挺辛苦的。”
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    “我开玩笑的。”
    陈延森拍了拍常欢的肩膀,戏謔地说。
    —“
    常欢愣了一下,一味地苦笑。
    陈延森离开后,几名同事立刻围了过来。
    “森哥这是想调整工作时长?是增加还是减少啊?”
    “那肯定是减少啊!不然之前也不会推行上四休三的工作制。”
    “说实话,一周上四天班真挺好的。要是再改成六小时工作制,我都有点不適应了!活儿太少,工资拿得不安心,不加班都觉得过意不去。”
    “呸!你那是过意不去吗?分明是想坑森哥的加班费!”
    “嘿嘿,看破不说破!晚上一起加班?食堂最近出的几个新菜,味道绝了。”
    几名大客户部的商务经理嘻嘻哈哈地討论著。
    拼唄推行“上四休三”工作制已经一年多了。
    事实证明,每天工作六小时、每周工作四天,不仅不会影响公司业务运转和业绩,反而提升了员工效率。
    对此,不仅拼唄员工感激陈延森,就连入驻拼唄的企业员工也对他感恩戴德。
    因为平台小二放假,这些企业员工也从单休变成了双休。
    反正去公司也办不了事,对於精打细算的老板来说,与其浪费电费,不如给员工放假。
    但要让他们主动给员工放三天假,却比登天还难,毕竟夭猫和京东实行的依旧是每周五到六天的工作制。
    所以,真正受益的是那些只做拼唄一个渠道的企业员工,遇到好老板,还能跟著享受“上四休三”的福利。
    与此同时。
    陈延森拾阶而上,一路摸到了拼唄c00的办公室,並摸上了宋总的小软手。
    “你在这里,我还怎么工作?”
    宋允澄娇嗔说道。
    三分钟前,陈延森一进屋就把她抱坐在腿上,还示意她继续工作。
    可坐在陈老板的大腿上,还得克制心头的酥痒,根本就没法集中精力。
    “晚上你请我吃饭。”
    陈延森对她的抗议充耳不闻,自顾自地说道。
    “那你先把手拿开,让我把邮件发了。”
    宋允澄商量著说。
    “没问题。”
    陈延森摊开双手,装作一副老实的样子。
    可宋允澄很快就发现不对劲了,隨即扭头看著陈延森。
    “是手机!”
    陈延森不紧不慢地从裤兜里,拿出了一部曜橙x3ultra。
    宋允澄刚把头转过去,还是觉得身下硌得慌,但她只是长舒一口气,无奈地摇了摇头,继续编辑邮件。
    陈延森凑过去,看著宋充澄整理的核心运营数据:“今日核心数据:gmv同比增长31%,订单量增长28%,其中百亿补贴频道增长47%,农產品订单增长52%。
    用户侧,dau峰值突破4.7亿,较上周五提升6%;人均使用时长58分钟,创近90天新高。
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    风险点:gg加载时长今日一度达到2.1秒,已回滚至1.4秒,技术人员仍在定位原因,预计22点前彻底解决;
    华中网格仓因大雨导致17%的骑手迟到,已和云速启动了跨网格仓调拨和共享电车预案,预计影响订单不超过3.0%————”
    看著眼前的宋允澄,陈延森不禁感慨。
    相较於五年前初次相见时,她的工作能力起码提升了数百倍。
    看著自己一手带大的小橙子,確实很有成就感。
    同一时间。
    马立云回到杭州后,立刻投入到阿狸巴巴的海外扩张计划中。
    他打算借鑑拼唄的经验,先从欧洲市场入手,加快海外布局的步伐。
    如今国內三大电商平台的竞爭逐渐趋於良性,摩擦减少,马立云便將目光投向了海外。
    反正在国內拼不过拼唄,不如去和雅马逊、ebay爭夺海外市场。
    除此之外,他还在筹备接下来的三河古镇第二届网际网路大会发言。